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Dentons fortalece su práctica laboral con la llegada de Daniel de la Vega Zavala como socio y líder del área

Por Heidi Maldonado

Dentons Perú anunció la incorporación de Daniel de la Vega Zavala como socio y líder de la práctica Laboral, reforzando su capacidad para asesorar a empresas en la gestión estratégica de relaciones laborales y la solución de conflictos individuales y colectivos. Con más de 20 años de experiencia en la materia, De la Vega asumirá el liderazgo estratégico del área laboral de la firma, trabajando conjuntamente con el equipo ya consolidado de la práctica, con el objetivo de fortalecer y expandir su posicionamiento en el mercado peruano, con enfoque en sectores altamente sensibles como minería y energía, banca e industria.

“Estamos muy satisfechos con la incorporación de Daniel de la Vega, quien asumirá el liderazgo de nuestra práctica laboral. Su experiencia en negociación colectiva, litigios estratégicos y manejo integral de conflictos sindicales fortalece significativamente nuestra propuesta de valor en un entorno donde las relaciones laborales requieren cada vez mayor especialización y visión preventiva”, destacó Manuel Barrios, socio director de Dentons Perú.

Por su parte, Daniel de la Vega señaló que “sumarme a Dentons representa la oportunidad de integrar una plataforma global con fuerte presencia local, que permite acompañar a los clientes en sus desafíos laborales desde una mirada estratégica y alineada con sus objetivos de negocio. Mi objetivo es seguir fortaleciendo el equipo y posicionar el área como un referente en el mercado”.

Más de Daniel de la Vega Zavala 

El experto laboralista cuenta con una sólida trayectoria en asesoría laboral y procesal laboral, con especial énfasis en negociaciones colectivas, arbitrajes laborales, litigios estratégicos y atención de requerimientos de la autoridad inspectiva (SUNAFIL). A lo largo de su carrera ha liderado negociaciones colectivas complejas, ha diseñado y ejecutado estrategias procesales en casos de alto impacto y ha contribuido al desarrollo de criterios judiciales en materia de despido y beneficios laborales.

Antes de incorporarse a Dentons, fue socio en Cornejo y Calderón Boutique Laboral y previamente asociado senior y jefe del área procesal laboral en Rodrigo, Elías & Medrano Abogados, donde lideró la estructuración de estrategias judiciales y la modernización de sistemas de gestión de procesos laborales. También integró García Sayán Abogados y el Estudio Chehade & Abogados, asesorando a empresas de diversos sectores económicos.

El nuevo líder del área laboral de Dentons es abogado por la Pontificia Universidad Católica del Perú (suma cum laude), cuenta con estudios de Maestría en Derecho del Trabajo y Seguridad Social por la misma casa de estudios y posee una Maestría en Teoría General del Derecho y Argumentación Jurídica por la Universidad de Salamanca. Asimismo, ha realizado estudios de especialización en litigación avanzada y relaciones laborales estratégicas en universidades de Perú, Chile y España. Es árbitro inscrito ante el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.

Con esta incorporación, Dentons Perú reafirma su compromiso de brindar asesoría laboral de alto nivel, combinando experiencia técnica, enfoque estratégico y la fortaleza de su red global para acompañar a sus clientes en la gestión eficiente y sostenible de sus relaciones laborales.

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